江财新闻

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　　10月17日下午，工商管理学院举办第二届党建思政与红色管理案例研讨会。副校长阙善栋出席研讨会，党委组织部、党委宣传部、工商管理学院相关负责人，江西师范大学经管学院党委书记，泰豪集团监事会召集人，中航证券党委委员、江西分公司总经理，中航证券党建部副总经理，江西省电子商务协会执行会长、党支部书记，南昌普瑞眼科医院执行院长、党委书记，江西财经大学工商管理学院市场营销系党支部书记，江西文演集团创意科技公司副总经理，滕王阁文旅公司副总经理，国宝李渡销售公司党支部书记，江西省财政投资集团资本运营党群综合部部长等来自企业、高校的20多位党建思政专家出席会议。

　　阙善栋指出，学校以党建为引领，抢抓“三化机遇”，实施“三大变革”，推进“1235”战略，构建三大自主知识体系，努力冲刺“双一流”目标。工商管理学院实施党建“走在前、勇争先、善作为636”工程，并建成全省首个党建思政与红色管理案例库，每年举办案例研讨会，是党建思政工作的创新。他同时提出三点希望：一是要持续强化政治引领，筑牢思想根基。二是要深化模式创新，增强工作实效。三是要建强骨干队伍，提升育人能力。推进党建思政工作，助力事业高质量发展。

　　全国党建标杆院系、江西师范大学经济与管理学院党委书记许婕，以“铸魂・强基・赋能：红色管理智慧引领新时代人才培养”为题，分享学院通过“五过硬”班子加强政治引领，将支部建在教研团队上、“五堂联动”推动党建与业务融合，走群众路线实施“赋能工程”实现事业同频共振，为培养新时代经管人才提供红色动力的经验做法。

　　泰豪集团监事会召集人、原党委书记万晓民以“12345工作法”为主线，分享了泰豪28年党建实践。他强调，集团于1998年在非公企业中率先建立党委，现已形成“六化”“十有”及“党建+”模式，将组织力转化为生产力；泰豪通过系列党建活动形成党建特色实现“党建也是核心竞争力”，为非公企业党建提供可复制的“泰豪样本”。

　　交流发言环节，参会代表分享党建经验：庄楚介绍中航证券“123N”体系与“双融双促”模式；黄新中介绍电商协会“党建＋合规＋科技＋人才”驱动数字经济；叶志刚分享南昌普瑞眼科“党建+公益”路径；金亮阐述市营系全国样板支部“党建＋业务＋育人”循环；刘艳秋讲述江西文演“党员突击队”实践；徐盛介绍滕王阁“党建+文旅”模式；马青玲说国宝李渡党员做营销创新先锋特色；付朝强介绍江西财投“五彩同心圆”矩阵。

　　贺三宝在总结时指出，研讨会是贯彻习近平总书记关于党建思政工作重要论述的具体行动，也是学院推动党建与业务融合的创新举措；学院自2024年创设“党建思政与红色管理案例库”以来，挖掘红色资源、加强党建思政工作交流，努力打造案例建设新高地。未来，学院将坚持立德树人，推动案例资源向育人实效转化，深化协同创新，推动研讨成果向长效机制延伸，打造特色品牌，推动实践探索向示范标杆升级，以高质量党建引领事业发展，助力培养全面发展的社会主义建设者和接班人。

　　本次研讨会为工商管理学院党员搭建交流学习、共同成长的平台，并推动红色管理理论与学院党建思政工作、学科专业建设深度融合；下一步，学院将结合研讨会成果，创新党建思政形式、丰富红色管理实践载体，引导党员传承红色基因、锤炼过硬本领，推动红色管理智慧与工商管理专业能力结合，为学院、行业及社会发展贡献工商力量。

​（图文/工商管理学院  审核/姜莹  赵旻  成亚林）