9月3日至4日，江西财经大学“学生菁英领袖培养—高层次就业引领计划”（第二期）第二次集训在大学生活动中心菁英加油站如火如荼地开展。深圳学思达咨询公司的谢勇先生、李耀辉先生担任此次培训的主讲老师。

    本次集训引进了《品格优势与个人成长》课程，采用体验式教学，以个人学习、小组学习和应用辅导等涟漪培训方式进行。

    集训伊始，在谢勇先生的带领下,学员们交流了暑假个人的学习与生活，检验过往两个月里学到的《智学》相关工具的应用情况，清晰认识到在自我学习中有待改进的关键地方。

    两天集训期间，在谢勇老师的引导辅以李耀辉老师的“跨海拾金”等活动挑战中，学员们学习了马丁·赛里格曼博士所倡导的24个品格优势及其内涵，对照自身的品格优势测评报告的解读，重点学习了6类核心美德：智慧、勇气、仁慈、公正、节制、自我超越。在老师的引导下，学员们通过自省和相互评价的方式，明白了自己的核心优势及待发展的领域，并将采取制定未来6-12个月的重点学习和发展行动计划，寻找“镜子”、相互监督的方法，通过实现“小目标”，最终实现个人成长的目标。

在本期集训中，有幸邀请到腾讯公司HR 陈贤雅女士与菁英学员们开展了一场别开生面的分享会。陈女士从三个角度同听众分享了学习与成长中不可或缺的要素：如何科学管理时间—导演你的人生；发挥优势、管理短板、做个成功又幸福的人—助力成长；终身学习—learn to learn，让你的成长事半功倍。并告诉同学们人生如戏，不忘初心，百折不挠，这样才能最大化成为自己想成为的人。特邀嘉宾李耀辉先生也和大家分享了其成长的故事，如何在艰难的生活环境中一步步走到今天。除了菁英班学员外，分享会还邀请了50余名同学参加。会后他们纷纷表示通过这次学习收获了诸多干货。本次分享会是菁英项目首次在全校开放的活动，旨在打造“菁英分享”品牌项目，通过分享会等形式更广泛地传播“借人之智，善于己行”的菁英精神，为提高江财学子的综合素质能力和促进个人潜力发展贡献一份微薄之力。

    通过两天的集训，学员们从中收获了成长，明确了目标，迎来了挑战，付诸了实践。集训活动的陆续开展，必将为社会培育出一批具有高发展潜力、强领导能力的学生，无疑是有效提升我校毕业生就业层次、推动我校学生素质能力建设的重要举措。（文/余泳  编辑/邓俊荣）