​​​    ​【编者按】在庆祝建党104周年之际，我校推选出了一批优秀共产党员、优秀党务工作者、先进基层党组织，同时对其他10名同志进行表扬宣传，现新闻网推出【榜样力量】栏目，将先进事迹选登，营造学习身边典型的浓厚氛围。

       匡琳，女，中共党员，副教授，现任软件与物联网工程学院党委副书记。自从事党务工作以来，始终以高度的政治责任感和强烈的使命担当，深耕党建主阵地，推动党建工作与业务工作在融合发展中相互促进。凭借扎实的业务能力、务实的工作作风和良好的群众口碑，成为师生信赖的党务工作骨干。先后荣获学校思想政治教育工作先进个人、优秀共产党员、巾帼标兵等荣誉称号。

政治坚定，业务精湛：党建引领事业的“排头兵”

　　推动双创竞赛取得突破。她创新组织模式，构建党建矩阵，在基层一线“筑堡垒”，让党旗在基层一线高高飘扬。依托“党建+114”大学生创新创业育人党建品牌，成立“芯创客临时党支部”，加强对学生的组织培养和教育管理，将政治理论学习和比赛内容指导相结合，引导参赛队员要树立远大理想，在为党育人、为国育才中培育爱党爱国、引领时代的科技人才。2024年，学院学生学科竞赛累计Ⅰ类竞赛获奖7项、Ⅱ类竞赛获奖375项、Ⅲ类竞赛获奖70项。参与指导的项目分获第十四届“挑战杯”中国大学生创业计划竞赛金奖、第十八届“挑战杯”全国大学生课外学术科技作品竞赛一等奖、“芯光助盲”团队荣获首届中国大学生自强之星科创团体、学院获得了“大挑”、“小挑”所有等次奖项，近三年来陆续为我校在“互联网+”大赛的4个不同的赛道上，取得全国金奖、银奖和铜奖零的突破。

　　创新驱动提质效。为破解就业难题，她找准工作“小切口”，开展“就业党员一帮一”活动，通过生涯规划指导、简历制作指导、面试技巧指导等方式对毕业生进行“一帮一”指导。携学生简历带队分别赴上海、广州、杭州等地开拓就业岗位，为学子们的未来奔波。推动学院创新创业中心、“吾生有涯”工作室、“心聆拾光”心理辅导站等三个辅导员育人工作室建设，充分发挥其在学生创新创业教育、职业生涯规划和心理健康教育等方面的育人功能，守护着学生的成长之路。

　传声聚力扬强音。建立“红色引擎”宣传矩阵，持续深化“软件青年说”品牌，在学院公众号、院网等平台形成常态化宣传矩阵，累计播放量超1万次；高标准打造“党建文化长廊”，动态更新先进事迹、学习教育内容，让党建文化在学院里随处可见、深入人心；积极对接校内外媒体，宣传学院党建特色活动和优秀学子榜样事迹，被新华网、央视网、中国教育电视台、江西日报、江西卫视等主流媒体广泛报道，尤其是中国教育电视台报道的《江西财大学习研发出AI助盲系统》在社会各界引起热烈反响，让软件的声音传播得更远，如同嘹亮的号角，激励着更多人奋勇前行。

作风严实，勤勉奉献：践行宗旨的“实干家”

　　严于律己树标杆。作为学院纪检委员，她严于律己，以身作则，树立起廉洁自律的标杆。带头落实中央八项规定精神，学院推行“党务公开日”制度；参与制定《软件与物联网工程学院党纪学习教育工作计划》，筑牢全体党员思想防线；在重要节点利用全院大会开展廉政警示教育；组织师生党员赴江西省党性党风党纪教育馆进行现场教学；赴西塔村开展结对帮扶，捐款1万元共建教育点，实现警示教育覆盖率100%，用实际行动诠释了纪检委员的责任与担当。

　　产教融合服务地方。坚定不移地以党建为引领，深度推进产教融合，为地方经济社会的繁荣发展注入源源不断的软件力量。作为工科学院，牢牢抓住“实习实训”这个培养环节，与江西用友软件有限责任公司、深圳市蓝海星空科技有限公司等签订实习协议，为学生搭建实践平台；依托校友资源，推进江财校友会软件培优班（上海班）的建设工作，构建萌芽-成长-菁英分层进阶培养体系，帮助软件学子更好地实现职业生涯规划，提升实践能力和就业竞争力。

　　打造红色育人品牌。倾尽全力打造红色育人品牌，让红色基因在校园里传承。组织“红色文化育人”工程，开展徒步5公里瞻仰方志敏烈士陵园、红色故事进课堂等36场活动，3000余人次学院师生参与其中，接受红色精神的洗礼，革命先辈的英勇事迹深深烙印在每个人心中。推出“红色故事进班会”“红色基因进课堂”活动，用一个个鲜活的党史小故事，在日常教育中播撒信仰的种子。创新开设的“党纪学习教育软件青年说”栏目被列为经典案例，目前已成功举办24期。

心系师生，群众认可：服务基层的“贴心人”

　扎根一线解难题。扎根基层一线，用心倾听师生的声音，积极为师生排忧解难，在工作上从过去“党务工作者应该干什么”转变到“师生需要党务工作者干什么”的定位上来，始终牢记全心全意为人民服务的宗旨。组织开展师生面对面恳谈会，推动解决后勤服务、学业帮扶等实际问题120项。成立学院国防协会，从大一开始就精心培育，为大学生参军入伍提供全方位服务。邀请眼科医院为全院3000多名师生做眼科检查；定期走访慰问患病教职工和困难教职工家庭。

       育人润心显温度。创新“三必知”（基本情况必知、思想情况必知、个人诉求必知）和“五必谈”工作法（思想波动必谈、学业困惑必谈、经济困难必谈、心理困扰必谈、发生违纪必谈等），深入课堂、宿舍，通过与学生面对面拉家常、心连心沟通交流，充分了解不同学生不同阶段的所思所想所盼，做实做细思想政治工作，通过一次次真诚的交流，走进师生的内心世界。在师生心中，她不仅是党建工作的行家里手，更是知心贴心的朋友，如同冬日里的暖阳，温暖着每一个人。

       凝心聚力促发展。牵头制定了学院发动师生、践行一线规则等工作机制，形成了全员参与、全程覆盖、全方位育人的良好局面，真正做到“人在一线、心在一线、干在一线”，筑牢思想防线和安全防线。推动学院领导班子、学工团队、教学团队、国际化团队、科研团队、学科竞赛团队、党员先锋队等深入学生群体与学生常态化联系交流，同学生交朋友，帮助解决学生思想、心理、生活、学业、就业等实际问题，凝心聚力促进学院高质量发展。

       ​作为一名党务工作者，匡琳同志始终以“党心映照为民心”的信念，将平凡岗位作为践行初心的舞台，为学校转型建设高水平研究型大学、一流数字财经大学和服务江西标杆大学贡献力量。

​（审核/姜莹 赵旻 成亚林）