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       9月22日上午，由中共南昌市委、南昌市人民政府、江西省人力资源和社会保障厅主办，江西省就业创业服务中心、南昌市人力资源和社会保障局和江西财经大学共同承办的南昌市2023-2024年度吸引10万名大学生和技能人才来昌创业就业“百场校招”首场招聘活动在蛟桥园北区崛起广场顺利举行。活动邀请了兴业银行、广发证券、人保财险、中国电建、国药控股等200家省内外单位携6000余个岗位需求参会，共吸引了我校以及周边高校近8000名学生前来应聘。

　　紧邻招聘活动现场，由中国人民银行江西省分行和我校共同主办的“反洗钱和反恐怖融资”宣传暨校招活动在国际学术报告厅和崛起广场同时举行。邓辉校长、李春根副校长和中国人民银行江西省分行周伟军副行长出席了开幕式以及有关活动。

　　招聘会现场，邓辉校长、李春根副校长和南昌市人力资源和社会保障局局长巫滨、副局长张赶、南昌市就业创业服务中心副主任魏巍、及招生就业处负责同志共同观摩了招聘会，询问招聘会组织、服务等工作，并与用人单位参会代表和毕业生亲切交流，深入了解企业用人需求以及毕业生求职应聘等情况。

　　为助推现场活动效果，南昌市就业创业服务中心在活动现场设置了政策咨询、就业创业指导、创业孵化基地咨询展示、直播带岗等专区。“今天到场的企业很多，也很丰富，质量也都挺高的，有很多对口我们专业的金融机构，好多单位面前都排了很长的队。我第一次参加这样的招聘活动，开拓了眼界，我投递了好几家企业，进行了几个简单的面试，感觉准备的还是不够充分，我觉得还应该在简历方面再完善一下，争取把自己的优势在简历里面都体现出来。”江西财大大四的小张同学说到。

　　本次活动优质的岗位、创新的形式，现场参会企业累计收到简历5552份，初步达成意向1325人。有关咨询服务专区共向毕业生提供就业指导咨询59人次、创业指导32人次、创业孵化8个项目咨询。

　　据悉，学校自9月11日启动校园招聘活动，目前已开展企业专场宣讲会83场，提供岗位需求数10793个，宣讲会平均到场毕业生数60多人，其中最多的超过500人。今年校园招聘活动呈现出“启动即高峰”的态势，9月份安排的校招场次数已达去年同期的2.5倍，毕业生参会也更加积极踊跃。下一步，学校就业工作部门将与各培养单位一道，进一步拓展市场性岗位需求，积极动员组织求职毕业生把握秋招黄金时机，争取充分利用优质岗位资源、及早实现更多毕业生“足不出校门”的签约就业。（文/招生就业处    图/刘建芳  编辑/李贵超    审核/一审 姜莹 二审 赵旻 终审 李大晖）