87家参会单位，2005个岗位……5月21日，本轮疫情以来南昌地区高校首场线下数字经济专场招聘会正在我校如火如荼地进行。

　　为做好本次线下招聘会，招生就业处、大学生就业指导中心精心策划，积极对接相关部门做好疫情防控的各项举措。用人单位进入校园需提前在“平安江财”进行申请，审核通过后方可入校。学生参加线下招聘会，需全程佩戴口罩，经过扫码签到、测量体温等流程分学院分批入场。招聘会现场井然有序、流程高效，同学们拿着精心准备的简历来到展位前，个个精神饱满，与HR热切交流、气氛融洽，部分同学当场就与用人单位达成了初步的就业意向。

　　“在南昌市刚刚经历一波疫情、应届毕业生就业压力与日俱增的情况下，学校举办招聘会真的很不容易！非常感谢学校时时为我们学生着想，创造这么好的条件，为我们减轻了不少压力。”作为今年应届毕业生大军中的一员，经济学院王晨辰同学激动地表示，“之前也参加过线上招聘会，投的简历很少得到回应。不同于线上招聘会的是，线下招聘会可以与企业面对面地交流，得到及时的反馈，不断丰富自己的面试经验。”随着疫情防控进入常态化，线下招聘会在做好疫情防控工作的同时为我校应届毕业生提供了更多与企业面对面交流的机会。

　　海通证券江西省分公司招聘负责人表示：“一小时内已经收到了20份简历，线下招聘会大大提高了企业招聘的工作效率。江西财经大学毕业生专业基础扎实、综合素质较高、工作适应性强，符合企业的用人需求。”

　　学生就业是我校最牵挂的事情，就业既是学校人才培养的着力点、也是最终的落脚点。学校一直把就业工作作为“一把手”工程、全员工程、全体系工程，通过线上、线下相结合，打好“组合拳”。疫情稳定之后迅速开展线下招聘会，旨在促进毕业生尽早就业、顺利就业，引导毕业生留在江西、奉献江西，让青春绽放绚丽之花。

　　顺应时代的发展规律，引导学生更好地适应当前数字经济环境，是助力江财学子建设祖国的重要前提。学校始终贯彻数字经济发展路径，以数字经济赋能学生就业能力的提升。习近平总书记在江西省考察时强调：“要聚焦主导产业，加快培育新兴产业，改造提升传统产业，发展现代服务业，抢抓数字经济发展机遇。”举办以“数字经济”为主题的招聘会，是我校贯彻落实习近平总书记重要讲话精神的重要举措。作为和数字经济相关专业的学生，统计学院李睿同学说道，“我们感到非常兴奋，招聘会提供了很多的选择机会，我们还能和数字化方面的专家面对面交流，增长见识、开阔视野。”

　　据悉，学校持续精准对接全省数字经济“一号工程”，牢牢把握“作示范、勇争先”的目标要求，谋划实施“全国一流数字财经大学”“深耕江西标杆大学”“全面开放型大学”三个行动方案，加快培养具有数字素养和数字能力的创新创业型人才，为我省强力推动数字经济发展提供人才保障、科技支撑和智力支持。

（文/姜莹  图/孙坚  吴圣洁  吴昱燃  审核/赵旻 李大晖）​