​​　　12月20日至1月11日，我校采用线上及线下相结合的方式圆满完成2021年“教育部中央专项彩票公益金宏志助航计划”高校毕业生就业能力培训任务。来自南昌大学、江西农业大学等30所高校的450名应届毕业生参加培训。

　　高度重视，科学制定培训方案

　　自2021年11月份计划启动以来，我校高度重视，成立了以副校长欧阳康为组长的专项领导小组及工作机构，并多次召开专题会议，科学制定培训方案，由于疫情防控，学校结合实际情况，开展了线上、线下相结合培训模式。期间，欧阳康出席了学校“宏志助航计划”高校毕业生就业能力培训基地揭牌仪式，接见了宏志助航计划项目授课专家。

　　加强师资力量，提升课程效果

　　为了提升课程效果，先后四次组织任课老师进行集体备课，各任课老师围绕自己所主讲模块进行教学反思，并就如何增加课程的趣味性尤其是线上课程的学生的参与度进行深入的探讨。此外，学校还邀请校外省教育厅高教处处长肖德征、省就业创业服务中心副主任陈学军等专家给学生进行专项就业指导。

　　强化课程管理，提供优质服务

　　学校给每个班级配备两位班主任，进行全程跟踪管理，提供优质服务。在班级里设置班委，促进学生进行自我管理，对表现优秀的学员进行表彰及鼓励。同时，设置就业岗位信息员，针对不同学校不同专业的学生提供3个以上的就业岗位信息。

　　培训后，参训学员认为教师授课水平非常好，课堂教学生动有趣，干货满满，进一步补齐求职就业方面的短板，提升求职就业技能，增强就业和报效国家、服务社会能力。

　　此次培训分为求职分析与优势识别、探索求职方向与决策、就业信息搜集与管理、建立求职网络、求职简历撰写、自荐信撰写与书面沟通能力提升、个体面试与表达能力提升、群体面试与领导力提升、求职计划制定与过程管理、心态调节与行动促进10个专题，融合国情省情教育。采取了线上与线下相结合、理论讲授与小组活动相结合、分层（办学层次）与分类（文科、理科）相结合的方式开展。我校将继续关注培训学生的求职情况，在2022年上半年开展专场招聘会，促进他们更高质量，更充分就业。（图文/招生就业处  编辑/舒佳珠  审核/姜莹  赵旻  李大晖）